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Candidaturas encerradas

TECNICO DE AUTOMAÇÃO II - LAGOA DA PRATA

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Descrição da vaga

Crescer juntos sempre foi nosso jeito!

As pessoas são a força do nosso trabalho. A soma das nossas diferenças, com colaboração, criatividade e aprendizado contínuo, impulsionam voos mais altos. Venha fazer parte do nosso time e nos ajude a transformar o universo lácteo.

 #VemSerAlvoarLácteos

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar backups de sistemas de operação de automação, redes devicenet, ethernet, CLPs e IHMs, utilizando softwares específicos dos fabricantes, Rockwell, schinneder, skip e entre outros mediante a necessidade da unidade fabril;
  • Realizar atualização de unifilares de painéis remota, utilizando software;
  • Auxiliar em integrações entre TI e TA sempre que necessário, utilizando ferramentas de tecnologias de informação e automação visão melhoria continua do processo fábril;
  • Realizar melhoria e modificações dos sistemas existentes da fábrica, utilizando ferramentas de demanda de tecnologia de automação e tecnologia de informação;
  • Realizar alteração e correção em sistemas de automação da fábrica, utilizando ferramentas de automação que se aplicam no setor fábril;
  • Realizar inclusão de dispositivos de rede profibus, devicenet e ethernet, utilizando softwares de rede industrial para incluir novos dispositivos na rede;
  • Instalar e configurar computadores, utilizando ferramentas de programação da tecnologia Automação
  • Dentre outras atividades inerentes a função.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Técnico ou Superior completo em Automação, Eletromecânica, Eletrotécnica, Mecatrônica e áreas afins;
  • Comunicação, Foco Estratégico, Foco no Cliente, Iniciativa, Liderança, Orientação para Qualidade e Produtividade, Resiliência, Senso de Propriedade e Visão Empreendedora.

Informações adicionais

  • Salário compatível com o mercado;
  • Vale Refeição;
  • Seguro de vida em grupo;
  • Programa de Incentivo a educação;
  • Parcerias com instituições;
  • Plano de saúde Unimed;
  • Plano Odontológico por adesão;
  • Desconto na compra de produtos;
  • PLR conforme atingimento de metas.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: TESTE – FIT CULTURAL ALVOAR LÁCTEOS
  3. Etapa 3: MAPEAMENTO COMPORTAMENTAL
  4. Etapa 4: Teste de Raciocínio Lógico e Numérico Essencial
  5. Etapa 5: ENTREVISTA COM RH
  6. Etapa 6: ENTREVISTA COM GESTOR DA ÁREA
  7. Etapa 7: Contratação

Paixão pelo leite, pelo campo e pelas pessoas.

A paixão pelo leite, pelo campo e pelo trabalho fez com que duas grandes marcas de laticínios, Betânia e Embaré, embarcassem no fortalecimento do universo lácteo e consolidassem essa nossa união prospera: a Alvoar Lácteos.

 

Ir além, transformar e alcançar voos mais altos. A força das nossas raízes, a simplicidade do nosso trabalho e a eficiência da nossa execução promovem a garantia da nossa visão: "Somos mais que produtos que alimentam o corpo." Somos mais de 4 mil colaboradores em 9 fábricas e 10 centros de distribuição, um portfólio completo de lácteos com mais de 200 produtos em milhares de pontos de venda espalhados por todo Brasil e em mais de 45 países.

 

Nosso Propósito: Dar asas às nossas raízes para fortalecer o universo lácteo.

Valores: A cada manhã uma nova oportunidade para crescer, Simplicidade para fazer, eficiência para executar, Só é negócio bom se for bom para todo mundo e Juntos voamos mais alto. 



Seja bem-vindo à Alvoar Lácteos. #JuntosVoamosMaisAlto